Совмещение и совместительство
Совмещение и совместительство Совмещение или совместительство? Для правильного понимая этих терминов, а также для правильного их применения следует обратимся к […]
Рубрика содержит разъяснения по вопросам применения трудового права, судебную практику по трудовым спорам, дает рекомендации работодателям и работникам позволяющие избежать неблагоприятных последствий при разрешении трудовых споров в суде.
Совмещение и совместительство Совмещение или совместительство? Для правильного понимая этих терминов, а также для правильного их применения следует обратимся к […]
Налоговые вычеты по НДФЛ в 2016 году С1 января 2016 года изменились правила предоставления детских и социальных налоговых вычетов. Вычеты […]
ОТГУЛ ЗА РАБОТУ В ПРАЗДНИК В 2016 году Если работник работал в праздничный день, работодатель компенсирует ему потерю свободного времени […]
МРОТ в 2016 году 1 января 2016 года федеральный МРОТ повысился — вместо 5965 руб. стал 6204 руб. (Федеральный закон […]
Самозащита трудовых прав работника Самозащита дает право работнику отказаться от работы. Но для этого нужны веские причины. Кроме того, необходимо […]
Разрешение на работу для иностранца Временно пребывающий, визовый иностранец в России, может устроиться на работу в общем случае только […]
Заработная плата Заработная плата в соответствии со ст. 57 ТК РФ относится к обязательным условиям трудового договора. В соответствии со […]
Оплата донорских дней На любом предприятии, в любой организации есть работники, которые хотя бы раз были донорами. Трудовое законодательство предусматривает […]
Увольнение в связи с утратой доверия Увольнение работника в связи с утратой доверия возможно при одновременном соблюдении двух условий (п. […]
Сокращение совместителя На практике совсем не просто соблюсти процедуру сокращения, тем более когда требования законодательства не достаточно точно сформулированы. Между […]
